Marketing For Special And Academic Libraries: A Planning Andbest Practices Sourc S. Gordon, Valerie / C. Higginbottom, Patricia Rowman & Littlefield Publisher Inc |
Administración Estratégica: de la Visión a la Ejecución Gallardo Hernández, José Ramón Alfaomega Grupo Editor S.A. de C.V. |
Título: Como Analizar y Mejorar el Rendimiento de las Personas | ||
Autor: Mager, R. / Pipe, P. | Precio: $455.00 | |
Editorial: Gestion 2000 | Año: 2002 | |
Tema: Administracion, Empresa, Desarrollo | Edición: 1ª | |
Sinopsis | ISBN: 9788480886802 | |
En el mundo empresarial suele darse una discrepancia entre el entendimiento que se espera de las personas y el rendimiento real observado. Esta obra de los prestigiosos expertos en formación Robert Mager y Peter Pipe analiza a fondo esta cuestión y aporta un proceso paso a paso de resolución de cualquier problema de rendimiento, ilustrado con más de 50 casos reales. Siguiendo este proceso, usted podrá identificar las causas de los problemas de rendimiento, ya sean por una falta de habilidades, por la complejidad de las tareas, o por otros obstáculos. Asimismo, podrá determinar si se pueden usar recursos prefabricados, inmediatos y simples, o bien soluciones realistas y económicamente viables. El objetivo es, en suma, encontrar exactamente la raíz del problema y aplicar la solución que nos permita ahorrar tiempo y dinero. |